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2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年，也是阿拉善高新區(qū)、示范區(qū)（以下簡稱“兩區(qū)”）社會工作夯基固本、奮進作為的關鍵一年。這一年，阿拉善高新區(qū)、示范區(qū)以奮發(fā)向上的姿態(tài)、守正創(chuàng)新的作為，推動兩區(qū)社會工作邁上新臺階，實現(xiàn)多點突破、縱深推進、亮點紛呈，多項工作被國家和自治區(qū)級媒體報道，生動展現(xiàn)兩區(qū)以高水平社會工作服務基層治理、賦能新興領域的積極探索與實踐。

精耕治理強根基，賦能基層提質效。兩區(qū)持續(xù)破解“小馬拉大車”突出問題，清理規(guī)范嘎查社區(qū)工作事務、機制牌子和證明事項，明確社區(qū)依法履職事項5類39項、依法協(xié)助事項2類16項，為基層減負賦能。統(tǒng)籌實施“微網善治”治理機制，優(yōu)化設置一般網格30個、專屬網格24個、微網格220個，選優(yōu)配強社區(qū)工作者隊伍和網格員隊伍，嚴格落實社區(qū)工作者三崗十八級薪酬待遇體系，配備網格長55人、專職網格員218人、微網格員275人，開展政策宣傳30余次，發(fā)放宣傳資料8000余份，收集群眾意見建議6類244條，常態(tài)化開展代辦幫辦、上門慰問等服務35人次，推動社會治理實現(xiàn)全域覆蓋、多網合一、資源下沉、協(xié)同聯(lián)動。組織69個黨支部998名在職黨員到社區(qū)完成“雙報到”，開展為民服務活動30余場次，服務居民群眾600余人次。有序開展嘎查、社區(qū)“兩委”換屆工作。聚焦“選優(yōu)班子、建強堡壘”目標，突出政治標準，嚴把人選質量，全維度摸排、全周期培育、全鏈條聯(lián)審，精心組織換屆選舉，通過廣泛宣傳動員、嚴格選舉程序、強化監(jiān)督指導，確保選舉過程公開透明、選舉結果合法有效。阿拉善高新區(qū)、示范區(qū)2個蘇木鎮(zhèn)的8個嘎查、2個社區(qū)黨組織、村（居）委會換屆工作全部平穩(wěn)完成，選舉產生新一屆嘎查、社區(qū)“兩委”成員57名，班子結構進一步優(yōu)化，100%實現(xiàn)“一肩挑”。

黨建引領促發(fā)展，新興領域譜新篇。兩區(qū)以“兩個覆蓋”百日攻堅行動為核心抓手，對重點企業(yè)、社會組織、新就業(yè)群體等進行全面摸底排查，靈活采用“單獨建、聯(lián)合建、臨時建”等組建方式。截至目前，新興領域共有黨組織79個，其中黨委5個，黨支部60個，聯(lián)合黨支部7個，臨時黨支部4個，行業(yè)黨委3個。對15家社會組織進行梳理，全面厘清社會組織與業(yè)務主管單位、行業(yè)管理部門、黨建工作主管單位的一一對應關系，清理撤銷“僵尸型”社會組織3家，指導10家社會組織建立黨組織，并推動成立交通運輸行業(yè)、物業(yè)行業(yè)、“小個?！毙袠I(yè)3個黨委。推進黨組織班子成員與管理層“雙向進入、交叉任職”，實現(xiàn)黨建與生產經營同頻共振。今年，新興領域新接收預備黨員41名，引導21名“口袋黨員”亮明身份，開展專題教育培訓2期，現(xiàn)場觀摩活動1期，警示教育活動1期，紅色觀影活動1期，北疆文化進企業(yè)宣講1期，學習貫徹黨的二十屆四中全會精神培訓班1期。選派99名科級干部擔任黨建指導員，將黨建指導與解決實際困難相結合，成功助力4家企業(yè)獲得4030萬元的信貸支持，真正將組織力轉化為發(fā)展動力。同時，持續(xù)擦亮“紅色聚能 善新領航”新興領域黨建品牌，結合企業(yè)工作實際，打造出“黨建領航 微笑蘭峰”“紅領凱旋 藍創(chuàng)精工”“1211領航，善水興邦”等黨建品牌50余個，推動黨建工作與企業(yè)經營同頻共振、深度融合。

心系群眾辦實事，志愿服務有溫度。兩區(qū)志愿服務緊扣群眾多元訴求，構建“基礎服務廣覆蓋、特色項目有亮點、治理參與見實效”的立體化體系，深耕民生服務場景。緊扣重要節(jié)點開展理論宣講、健康義診等活動120余場，惠及群眾5萬余人次，暑期公益課堂精準賦能少年兒童，服務305人次，筑牢便民服務“最后一公里”。同時推進隊伍建設與陣地拓展，組建17支跨領域志愿服務隊，吸納注冊志愿者900余名，拓展暖心驛站28處、新業(yè)態(tài)友好場景19個。以黨建為引領，深耕基層治理創(chuàng)新，打造“‘騎’心向黨 善‘新’志愿”特色項目，構建“黨建引領、騎手參與、社工賦能、網格聯(lián)動”治理體系。依托專業(yè)社工團隊調研支撐，規(guī)范組建騎手志愿服務隊，吸納43名外賣騎手化身“移動網格員”，創(chuàng)新推行“五隨”工作法，搭建“發(fā)現(xiàn)—上報—處置—反饋”閉環(huán)流程，累計處置各類問題線索650余條。配套積分激勵與驛站關懷舉措，累計兌換積分205分、開展慰問活動6次，通過臺賬公示、定期復盤持續(xù)優(yōu)化項目，培育基層治理新生力量，惠及居民5300余人次。以嚴抓規(guī)范管理筑牢事業(yè)發(fā)展根基，嚴格對標上級要求，開展志愿服務領域突出問題專項整治。聚焦“違背自愿原則”“組織管理不規(guī)范”“權益保障不到位”等重點，對轄區(qū)17支志愿服務隊開展全面自查自糾。此次排查未發(fā)現(xiàn)相關突出問題，且以此為契機健全工作機制、強化《志愿服務條例》宣傳，從制度層面保障志愿服務規(guī)范、有序、可持續(xù)發(fā)展。

暢通訴求多渠道，用心用情解民憂。兩區(qū)按照“屬地管理、分級負責，誰主管、誰負責”的原則，層層落實信訪工作責任，2025年1-12月份，兩區(qū)共接待來訪群眾49批429人次，線上線下受理并辦結各類信訪事項196件。群眾反映的問題主要集中在企業(yè)拖欠工人工資、社保費、工程款和農業(yè)農村征地補償?shù)阮I域，信訪事項及時受理率、按期辦結率均為100%。圓滿完成全國兩會、內蒙古自治區(qū)兩會、中央第十巡視組巡視內蒙古自治區(qū)、中國人民抗日戰(zhàn)爭暨世界反法西斯戰(zhàn)爭勝利80周年紀念活動、上合組織峰會、慶祝中華人民共和國成立76周年等重點時期信訪保障工作。同時，加強部門工作聯(lián)動，整合公安、法庭、司法、信訪、勞動仲裁等重點部門成立社會治安綜合治理中心，因地制宜設置功能性窗口12個，召開專題工作會議2次，受理各類矛盾糾紛75件，涉及350余人，成功化解75件，實現(xiàn)訴訟數(shù)量、信訪總量“雙下降”。

站在“十五五”規(guī)劃的新起點上，兩區(qū)將始終堅守初心使命、保持奮進姿態(tài)，以更大決心、更高標準、更嚴要求、更實舉措，做強新興領域黨建、做優(yōu)基層治理、做細服務群眾，推動兩區(qū)社會工作再上新臺階，為經濟社會高質量發(fā)展撐勁加力。