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為進一步加強村（社區(qū)）“兩委”班子建設，扎實做好村（社區(qū)）“兩委”換屆“后半篇文章”，1月29日至30日，保定高新區(qū)舉辦新任職村（社區(qū)）“兩委”干部任職培訓，全面提升新任職干部快速適應崗位、提升政治素養(yǎng)和履職能力。
此次培訓通過系統(tǒng)化、精準化培訓，引導新任職村（社區(qū)）“兩委”干部深刻把握新時代基層工作的政治方向，強化理想信念和宗旨意識，提高運用黨的創(chuàng)新理論解決實際問題的能力。
全面掌握村級事務管理、基層黨建、鄉(xiāng)村振興、民生服務、“三資”管理等核心業(yè)務知識，破解“本領恐慌”，提升履職實操能力。
明確廉潔履職的紀律要求和行為邊界，通過警示教育強化敬畏之心，推動干部知底線、守規(guī)矩，營造風清氣正的基層政治生態(tài)。
通過培訓，保定高新區(qū)新任職村（社區(qū)）“兩委”干部將帶著新知識、新技能、新理念回到崗位，在鄉(xiāng)村振興和基層治理的陣地上奮勇拼搏，為基層發(fā)展持續(xù)注入澎湃新活力，奮力書寫基層發(fā)展的時代新篇章。
（圖片來源：保定高新區(qū)）
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